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使命ありきのキャリアを築く

今日は、今月号の『ハーバード・ビジネスレビュー』を読んで大変共感した部分があったので、それを取り上げてみたい。

その論文とは、伊賀泰代さんの『「使命」ありきの3つのステップキャリアの成功とは何か』

成功者になるためのキャリア論を説く人も多いが、この論文は普通の人がいかに使命に目覚め、充実したキャリアを創っていくかという点にフォーカスされている。伊賀さんの書くものは、今のところ「普通の人がいかに○○していくか?」ということで一貫している。多分、これが『採用基準』を始め、世の中に受け入れられているポイントだと思う。僕はまずこの伊賀さんの姿勢に大変共感している。

そして、本論文の中で、最も共感したのは以下の部分だ

僕も伊賀さんと同じ問題意識を持っているので、この論文からインスピレーションを受けて、何か具体的なアクションを起こしてみたい。

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