リーダーシップ

イノベーション

人は創り出すものを定めたときに初めて創造性やエネルギーが解放される。 そうでないときは常にパワーを温存するように設計されている

9月21日(金)から9月24日(月)まで「創り出す思考」ワークショップに参加してきました。学習する組織の核となる「構造的緊張」を創り出したロバートフリッツの話は一度機会があれば聞いてみたいと思っていたこと、更に今回は「創り出す」ことそのもの...
イノベーション

成人の意識発達について調べていく中での気づき

この7月から、改めて「成人の意識発達」について、インプットを始めました。 成人の意識発達はここ数年で日本でも知られるようにはなりましたが、肝心の発達を促す方法論については、ほとんど整理されていなかったり、整理されたとは言っても、まだまだ実...
イノベーション

複雑性の高いシステムと世界を変えていくために何が必要なのか?

今日はここ数日体調が本調子でないこともあり、午前中は静養した後、午後は「CCC presents 第三の道【第15回】生きる力につながる☆放射能講座 by 映画監督 鎌仲ひとみさん」に参加してきました。 なぜこのイベントに興味をもった...
マインドフルネス

目に見えないパフォーマンス領域を科学する

人のパフォーマンスの出どころを探っていくと、どうしても言語では表せない領域に向かっていきます。いわゆる無意識にあたる部分であり、その領域を科学的に解き明かそうとしているのが「量子力学」です。 「力学」という文字が示すように、本来的には物理...
キャリア

起ころうとしていることに耳を傾ける

先日、Facebookでも投稿しましたが、この連休中に読んだ本の中に『シンクロニシティ』があります。実は数年前に読んだきりだったのですが、何となく気が向いて読んでみることにしたのです。 簡単にこの本について紹介すると、主人公のジョセフ・ジ...
リーダーシップ

リーダーシップを学ぶ上で多くの人が見逃しがちな教材とは?

今の時代、リーダーシップを学ぶための教材(リソース)はたくさんあります。例えば本やワークショップが代表的なものとして挙げられます。日常でのリーダーシップ開発という観点においてはコーチングも有効です。 他には、映画やドラマもリーダーシップ開...
リーダーシップ

一緒に仕事をしたい人ってどんな人ですか?

今日、「一緒に仕事をしたい人」というテーマで、興味深い記事がありましたのでご紹介をしてみたいと思います。 記事の内容を簡単にまとめると、「一緒に仕事をしたい人」には共通の要素があり、それはリーダーとしての素晴らしさを持ちながらもどこか...
リーダーシップ

リーダーシップ開発で大切なこと〜勇気を学ぶ〜

今日はハーバードビジネスレビューからの記事を題材に。 早速ですが以下引用です。 リーダーシップについての知識が十分でないという理由で失敗するリーダーを、私は見たことがない。それどころか、知識が十分でないリーダーに出会ったことさえ...
リーダーシップ

あり方で人を動かす

今日は山田ズーニーさんのワークショップに行ってきた。テーマは「自己表現」で、講義と演習が主体のワークショップであった。とにかく印象に残ったのは、場と参加者の「開き具合」だ。4時間という短時間で、かつ、参加者がほぼ初対面という条件の中、これだ...
リーダーシップ

リーダーとして必要な要素~ソフトバンク株主総会に行って~

先日、東京国際フォーラムで開催されたソフトバンクの株主総会に行ってきた。ここでの目的は、孫社長の事業戦略プレゼンテーションを聞くこと。しかも、米国携帯会社3位のスプリントを買収できるか否かという非常にエキサイティングな時期柄で、とても楽しみ...
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